Кадровый дефицит в российском строительстве: новые вызовы и решения

Российская строительная отрасль испытывает значительный дефицит квалифицированных специалистов, по оценкам вице-премьера Марата Хуснуллина, ситуация к концу 2024 года может привести к нехватке около 400 тыс. строителей. Государственная дума озвучивает более скромные цифры — в 300 тыс. кадров. Недостаток ощущается в различных профессиях: от бетонщиков до инженеров-проектировщиков. Основные причины проблемы включают демографический спад 1990-х, отток иностранных рабочих, вызванный пандемией, а также перераспределение кадров в пользу ОПК. В результате стоимость строительных работ в некоторых регионах возросла на 15%, а сроки реализации проектов увеличились. В поисках решения компании начинают рассматривать рабочую силу из Индии и Пакистана. Президент НОСТРОЙ Антон Глушков подчеркивает, что индийские рабочие готовы трудиться за меньшую зарплату, что делает их привлекательными. Однако массовый приток трудовых мигрантов сдерживается бюрократическими и логистическими препятствиями. В качестве альтернативы рассматривается модернизация системы профессионального образования и внедрение новых технологий, таких как 3D-печать, что может сократить зависимость от ручного труда.